"Farklı kültür ve disiplinlerden gelen onlarca kişiden bir “Şirket” yaratmayı hedeflerken, bugün; yenilikçi bir ruhla ve keyifle çalışan, tutku ile bağlı sektörün en iddialı “Takım”ı iddiasına geldik. Burada en büyük pay Azor’un. Azor bir danışmandan çok fazlası, takımımızın bir parçası!"

“Azor ile birlikte üretkenlik ve katma değer için konfor alanlarımızın dışına bir yolculuk yaptık. Var olma nedenimiz ile paydaşlarımız için değer taahhüdümüzü yeniden tanımladık. Sonuçlar ilk anlardan itibaren çok başarılı.”

“Azor Brand & People Solutions ile yaptığımız başarılı işbirliği ile kültür analizi projesini gerçekleştirdik. Çıktıları, kurum kültürümüz ile ilgili çok değerli bir kaynak ve hayata geçirmeyi planladığımız çalışanımıza dokunan diğer projelerimizin temel taşlarını oluşturdu. Çalışmalar süresince profesyonellikleri ve çalışan memnuniyetine olumlu etkileri ile fark yaratan, her zaman pozitif, çözüm odaklı, içimizden biri olup işimizi benimseyen ve sürdürülebilirliği için katma değer yaratan, alanlarında yetkinliklerini ispat etmiş tüm ekibe teşekkürlerimle.”

"İki günlük bir program içinde hem neşeli, eğlenceli hem de katılımı üst düzeyde bir organizasyon gerçekleşti.  Bu ortamda kısa ve orta vadeli strateji ve hedeflerimizi gözden geçirme, değiştirme, yayılımını sağlama ve motivasyonu artırma gibi faydalar sağladık."

“Azor ile birlikte şirket var oluş sebebimizi ve bunu yaptığımız her işe yedirmek için departman projelerimizi tüm çalışma arkadaşlarımızın aktif katılımı ile çalıştık, bir Danışman’dan öte AND Gayrimenkul ailesinin bir üyesi olarak ekipleri bir araya getiren ve onları harekete geçirebilen Azor’a hayatımızı kolaylaştırdığı için teşekkür ediyoruz.”

“Azor ekibi, yaptığınız işin değer taahhüddünün yeniden tanımlanması ve tutkuya dönüşmesinde eşsiz bir yol arkadaşı. Aldığınız eğitim ve çalıştaylar, harekete geçmenizdeki bariyerleri fark ederek, fark yaratacak projelerinizi hayata geçirmenize büyük destek oluyor, uzun vadeli stratejik planlama yapmanıza katkı sağlıyor. Sizleri ve paydaşlarınızı konfor alanından çıkarıp, yeni değerler kazanılmasını tetikliyor. Tüm süreç boyunca, kendi işleri için duydukları tutkuyu hissediyor, onlardan ilham alıyorsunuz.”

“VUCA düyası artık iş dünyasının normali... Herşey belirsiz, karmaşık ve beklenmeyen çevre faktörleri iş yapmayı günümüzde daha da zorlaştırıyor.. İşte VUCA dünyasında ayakta durabilen şirktlerin de gittikçe azaldığı günümüz şartlarında Anadolu Grubu’ndaki tüm yönetim kademelerini  kapsayacak şekilde tasarladığımız Liderlik Gelişim Programı “Leader’s Touch” ile yönetsel kaslarımızı kuvvetlendirmeyi amaçlıyoruz.  Program kapsamında VUCA dünyasını en iyi yansıtan yelken aktivitesi tasarımı ve uygulamasında Azor Solutions ile olan işbirliğimiz programımızın ayrılmaz parçası haline geldi."